时尚大佬(校对)第577部分在线阅读

　　“那不可能的，白痴都知道董事会是什么地方，怎么可能会要你们这样还没毕业的学生呢？”黄老师表示不可能，她不信。
　　“因为……我男朋友是欢聚时代的大股东啊。”华柔轻声说道。
　　她已经摆脱了心理束缚，不再在意别人的看法，坦坦荡荡地说出了这句话。
　　黄老师一愣：“你男朋友？谁？”
　　“他叫王业，想必黄老师应该也听说过吧，以他的身家，买下欢聚时代的股份，让我进入董事会，这不难理解吧。”华柔笑着说道。
　　黄老师一个踉跄，连忙伸手扶住办公桌，惊呼道：“难道传闻是真的吗？你真的和王业……？”
　　“对啊，不可以吗？”
　　黄老师心思急转，想到了一个很好的借口。
　　她痛心疾首地责问道：“人家王业是有未婚妻的！你这样做，简直是……破坏别人的幸福啊！”
　　“呵呵，你又不是当事人，怎么知道我是在破坏别人的关系。我和业哥的关系，黄老师你还没资格评论吧。”华柔不慌不忙地说道。
　　黄老师哑口无言，她确实没资格评论，这种感情上的事情，除了当事人，跟旁人有什么关系呢。
　　“哼，虽然我没资格评论，但是，这也算是你道德上的瑕疵，这种人，怎么有资格留校任教！”黄老师硬着头皮说道。
　　华柔一愣，她算是听明白了，老妖婆揪着自己不放，原来是和留校的事情有关。
　　这件事，辅导员和她提过一次，当时华柔也没放在心上，因为她还用发愁工作的问题吗？
　　现在看来，自己是已经被提名了，而且，和黄老师的利益产生了冲突，所以她想找自己的麻烦。
　　既然这样，那华柔心里也有了主意。
　　她笑着说道：“哦？原来我要被留校了啊，这是好事情。其实想一想，就算留校，也不耽误我在欢聚时代当董事。做董事事情真的不多，时间可以自由安排的。”
　　黄老师一听就慌了，连忙劝道：“华柔啊，你都是大公司的董事了，还看得上学校的辅导员这类工作吗？”
　　“看得上啊，我觉得能留校挺不错的。女孩子嘛，在大学做个老师，说出去也好听。”华柔笑吟吟地说道。
第376章
发财啦……
　　华柔并不是在开玩笑，她真的是觉得能留校也不错。
　　如果能留校，她也不打算当老师教书，到时找找关系安排到后勤之类的岗位上，工作清闲。
　　同时也不耽误她在欢聚时代的工作，何乐而不为呢。
　　留校倒不是为了那点薪水，只是女孩子嘛，在大学工作说出去比较好听罢了。
　　而且，既然这个老妖婆处心积虑地想阻止自己留校，那自己为什么要让她顺心如意。
　　越不想让自己留校，自己就越要留校，气死她。
　　她也懒得和黄老师纠缠，直接就去找了系主任。
　　在系主任那里，华柔提出了一个提议，那就是欢聚时代和学校结成对口单位，每年都会在学校进行招聘。
　　这当然算是一件好事，每个学校的毕业生就业率都是非常重要的指标。
　　特别是对于不那么好的大学，这个指标至关重要。
　　系主任非常开心，特别是得知了这个学生已经进入了欢聚时代董事会，成了大股东代表时，更是高兴。
　　至于华柔想留校，那就简单多了。
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　　今年的春节，比较早，2月8号就是大年初一了。
　　所以到了一月中旬时，各个公司也开始忙碌起来，筹备年会，发年终奖之类的事情成了大家最关注的事。
　　几个公司的员工们都充满期待地等着公司财务的通知，往年的36薪甚至48薪，也让吊高了大家的胃口。
　　为了这件事情，王业还特意召开了美购网和华优集团两个公司的董事会，商议如何给员工发年终奖。
　　在美购网的董事会上，许静率先发言道：“我认为今年的年终奖不宜过高，我们公司平时的薪酬水平，在行业内已经属于很高的那一等级了，如果再发放太多的年终奖，反而不太好。”
　　“可是，往年都发了不少啊，现在突然减少，会不会让员工有意见。”刘安惴惴不安地说道。
　　“不会的！我们不可能无限制地提高年终奖，前两年是特殊情况，发放高额年终奖也是为了激励员工士气。现在公司已经进入平稳发展阶段，光依靠物质激励，就不太适合了。”
　　许静胸有成竹地说道。
　　王业也是微微点头，物质激励必不可少，但是这个尺度要把握好。
　　如果让员工产生了依赖心理，甚至变成了“升米恩斗米仇”，那就违背了自己的初心。
　　“二十四薪吧，这在行业内，已经算非常高了。”王业一锤定音道。
　　二十四薪，就是指除了十二个月的基本薪水之外，再发十二个月薪水的年终奖。
　　至于华优集团那边，都不需要开董事会，王业自己就可以决定了，同样的二十四薪！
　　至于服装生产基地那边，今年表现相当不错，为THE
TOP
SHOP以及优选优品的快速发展，做了坚实的后盾。
　　所以，今年的年终奖，按照平时工作表现，为18到24薪！
　　当然，这个年终奖只是针对中低层员工的。
　　至于高层员工，他们都有单独的业绩考核，表现优秀的，会有高额奖励，表现普通的，那就拿不到多少了。
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　　当年终奖的通知发出后，美购网员工，产生了两极分化。
　　老员工唉声叹气，新员工欢天喜地。
　　技术部的小张就是老员工，他可是拿过四十八薪的年终奖，今年突然变成了二十四薪，自然感觉很失落。
　　他唉声叹气地坐在工位上，发牢骚道：“公司真抠门！年终奖竟然越来越少了。”
　　旁边新来的一位同事惊讶地说道：“我的天！都二十四薪了啊，按我们技术部的薪酬水平，每个人都有起码二十万以上的年终奖吧，这还嫌少？”
　　小张叹了口气说道：“你是不知道啊，去年我们拿了四十八薪！”
　　“哇！四十八薪？！那太离谱了，我觉得二十四薪就非常好了，整个行业也没几家公司舍得发这么多吧。”
　　小张懒得再和他多说，毕竟这个新员工没有拿过四十八薪，当然体会不到自己的失落。
　　他无精打采地打开QQ看了一眼，因为小张几天前就说了，等公司年终奖发下来，给大家开开眼！
　　当时，小张想着起码会有个三十六薪，甚至还像去年那样，拿三倍年薪，也就是四十八薪。
　　所以就夸下海口，满足一下自己的虚荣心。
　　班级群里那些老同学，有些人的公司已经发了年终奖，纷纷开始了晒年终奖。
　　“我们公司今年不错啊，发了两个月的年终奖，也算是十四薪了，哈哈。”
　　“好羡慕，我们公司才是十三薪，就多发了一个月。”
　　“啊啊啊，你们都有年终奖，我们公司到现在还没有动静，估计是没有了啊。”
　　也有不少老同学@了小张，询问他公司发了多少。
　　老同学之间嘛，没什么隐私可言，大家说话还是比较随便的。
　　“今年公司没发多少，只有二十四薪。惨啊，公司上市后越来越抠门了。”
　　小张留言道。
　　他这一露头，吸引了不少老同学出来，小张在这个群里，可是收入最高的那个。
　　“二十四薪？那也非常不错了吧，总不能年年都是三十六薪啊。”
　　“嗯，要是我们公司能发二十四薪年终奖，能把我乐死！”
　　“对于小张这样的百万富翁，当然有点少了。”
　　“好羡慕小张啊，这么多的年终奖。”
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　　同学们说什么的都有，但大体上都是羡慕小张的，这让小张的心理舒服了不少。
　　中午吃饭时，他和自己的领导老张一起吃饭。