重生燃情年代(校对)第164部分在线阅读

　　可问题是，这年头大部分职工根本没有这种现代化企业流程管理的思维，动不动就特别爱成群结队的找领导‘反映问题’，早就习以为常。
　　厂长是大家长嘛，我找我家长，还要预约？还要走流程！
　　这也是梁一飞为什么从一开始就下决心，早晚要搞掉李明浩，进行人事改革的主要原因之一：虽然员工爱闹事，可大部分员工都是老实头，胆子小，如果没有一个有威望、和领导斗争经验丰富的人带头，再剔除一批刺头，招收新人，那就能从根子上解决管理问题，重新改革管理制度。
　　李明浩、刘德才这些人，他们自己也许没意识到，但事实上，和梁一飞争的，也正是这种‘能闹事’的制约平衡权力，他们要是不争，就像刘德才所说，厂子就会变成厂长一言堂，员工的福利、待遇，得不到保障。
　　不能讲这些人对还是错，但他们的确站到了自己的对立面。
　　他妈的，以前罗贡献在这，干了那么多屁事，怎么不见你们去举报，去闹事？！
　　言归正传，邹玉茹刚要出门，就被李明浩拦住了。
　　“邹主任，今天我们来，就是谈下岗补偿，谈钱的事，您不能走，正好一起聊。”
　　邹玉茹瞧了眼梁一飞，梁一飞摆摆手，说：“行啊，你留下来一块听吧。”
　　说着话，办公室门被推开，何新福也从外面急匆匆的赶紧来。
　　一头大汗！
　　仓库主任周全有被第一个下岗，仓库那头人心惶惶，他急急忙忙去安抚情绪，临时把一个副主任先‘扶正’，虽说这个副主任也少不了参与了各种倒卖，不过首恶周全有被剔除，能起到很大敲山震虎的作用，保卫科余飞翔又反正投诚，短时间内倒是不用盗窃。
　　总得有人来干活！
　　刚从仓库回来，就得知刘德才、李明浩，带了一大群退休工人又来厂长这里闹事！
　　又，又，又……一想到这个又字，何新福脑袋都要炸，他妈的，厂长接手汽水厂才多久，这帮工人已经闯了多少次办公室，闹了多少次事了？！
　　“厂长……”
　　“行了，老何你给老同志们泡杯茶。”梁一飞挥挥手打断了何新福要自责的话，起身关上了办公室的门，说：“既然今天大家来了，那我们就开诚布公，把事情一次性聊透，聊清楚！李明浩，刘师傅，你们有什么想法，说吧！”
　　刘德才哼了一声，哦，现在知道叫‘刘师傅’啦。
　　抱着茶杯说：“小李，你会讲话，你跟厂长讲。”
　　李明浩深深的吸了一口气，事到如今，他也知道，是刺刀见红了，没什么再和气退让的余地，很直接的说：“厂长，我们公会，工人，还有一批退休的老同志认真的研究讨论后，觉得下岗补偿方案不合适。”
　　“哦，你们研究讨论，那你们的决定是什么呢，我来执行啊。”梁一飞语气中毫不掩饰的讥讽。
　　“厂长，你这什么话，我们工人争取我们应有的权力，有什么不对啊！”刘德才梗着脖子说。
　　李明浩正要说话，有个满头白发苍苍的老退休工人杵着拐杖颤颤巍巍的站了起来。
　　这老头一站，梁一飞也得站起来了，李明浩、刘德才都跟着站了起来。
　　老头叫白柏言，这年头很少有这类文化内涵的名字，70多岁，厂子里的年纪最大的一批退休职工之一，以前是老技术部主任，宣传科科长。
　　老知识分子，49年解放，留洋回来的，最早好像在大学里教书，后来给扣了帽子，发配到滨海市汽水厂，成为第一代汽水厂的工人。
　　他平反比较早，不过之后也没回去，因为汽水厂离不开他。
　　过去几十年，汽水厂所有进口的设备、资料、技术，都是白柏言翻译、研究，早期所有的对外洽谈，都是白柏言出面。
　　可以讲，没有白柏言，汽水厂当年就根本开动不起来，这么多年，机器也压根没人会用。
　　退休之后，和厂子里所有退休职工一样，拿着一个月两百多的退休工资，住在平房里。
　　“厂长，您抽烟。”白柏言颤颤巍巍的从蓝色中山装上衣口袋里，掏出一包还没有拆开的四块钱红梅，用有些发黄开裂的指甲，微微颤抖着，拨开了上面的塑料封皮，然后再用指甲，夹了两次，才夹出一支烟，还是用微微颤抖的手，递给梁一飞。
　　梁一飞沉着脸接过了烟。
　　“厂长，他们年轻，讲话不知道轻重，您别往心里去。”白柏言说。
　　“白老，您坐，坐着说。”梁一飞示意何新福给拿张凳子来。
　　白柏言摆摆手示意不用，叹了口气，用满是皱皮的老手，握住了梁一飞的手，说：“我知道，你有你的难处，这么大个厂子，这么多个人，如今国家变化的又这么快，你一个年轻人，好多事，难！那个难啊，都不是我们这些落伍的人能想得到的！”
　　同样是交流沟通，白柏言这种说话方式，就让人好接受的多，这也是一个人的素质教养和性格的反应。
　　梁一飞沉默着点点头，说：“老人家，你放心，工人下岗这个事省里、市里都很重视，我呢，也不是那种为了赚钱就不顾别人死活的人，下岗工人，我指定会好好安置。”
　　白柏言说：“厂长，我相信你，今天我们老头子来，不是跟您闹事，的确是有实际困难要反应的。”
　　“您说。”梁一飞道。
　　白柏言说：“之前刘主任、李会长跟我们讲，下岗之后，依次拿三年工资，第一年八成，第二年五成，第三年三成，这是替工人着想，给他们一个过度时期，年纪轻轻有手有脚，三年还找不到工作，那真是活该饿死了。可我们这些老头老太太不行啊……”
　　“厂长，我们都这把年纪了，还到哪去找工作。”
　　“就是，就算有人要我们，我们也干不动了啊……”
　　“领导，这三年工资拿完，我们不能去死吧……”
　　白柏言一开口，剩下的老头老太太都纷纷说话了。
　　这些人说话的风格，跟李明浩、刘德才那种咄咄逼人不一样，打得都是苦情牌，说着说着，就有人红了眼眶。
　　他们年纪、资历、身体情况在这里放着，梁一飞即不能，也没法来硬的。
　　办公室里一开始的剑拔弩张，又变成了诉苦大会，一个个叹气抹眼泪。
　　“那你们商量出来，怎么办呢？”梁一飞问李明浩。
　　李明浩和刘德才相视对望一眼，李明浩开口了，说：“我调查过，现在有些大企业下岗，都按照工龄买断。这个法子好，公平，在单位时间长、年纪大、贡献多的老人多的，年轻人能找工作，少得。合情合理。”
　　梁一飞不阴不阳的笑了笑，英雄所见略同嘛。
　　邹玉茹说：“李师傅，刚才厂长就在跟我聊这个事呢，他的意思，就是觉得之前的方案不行，不合理，亏了大家，准备按照工龄买断！要不是你们忽然冲进来闹，说不定都解决了，你说说，你们这是何必呢！”
　　李明浩微微意外，看了眼刘德才，刘德才说：“那不是正好嘛，厂长你说该怎么买断？”
　　梁一飞扫了他眼，说：“你们都来了，想必也是商量好了吧？”
　　“那当然。我们的意思简单的很，一年工龄400块钱，一次性结清！”刘德才说。
　　400块钱？
　　财务邹玉茹立刻就皱起了眉头。
　　刚才和厂长商量，觉得100都多，这一下狮子大开口，要四百？！
　　厂子里的下岗工人大部分都是退休工人，有很多早退的，但大多都在30年左右，这也是早退的一个门槛；
　　算上大概六分之一在岗相对年轻工人，所有人的平均工龄，少说也得在26、7年左右。
　　这么下来，一个人差不多就得1万出头，300号下岗工人，就得差不多350万。
　　总支出比之前的863多出三倍来！
　　关键是，还要一次性拿出来。
　　厂子里，从哪里一次性拿出350万！
　　不要讲华强厂账上现在没这个钱，就算是第一批保健品上市后，也拿不出这么多钱！
　　他很为难的看向梁一飞，微微摇头，示意财务没法解决这个问题。
第201章
彻底解决问题
　　刘德才说出工人的意见之后，办公室里陷入了一个短暂的沉默。
　　财务邹玉茹觉得这个要求实在没法满足，他再会理财调度，也不可能挤出这笔钱；
　　巧妇难为无米之炊！
　　不管是现在，还是保健品销售之后，一次性就拿出三四百万来，华强厂都会立刻趴窝！
　　目前就不用说，根本没有，可保健品卖出去就有了嘛？一个健康的人，忽然就放了一大盆血出来，不晕厥才怪！
　　李明浩、刘德才两人的想法很简单，华强厂没钱，那岚韵湖有钱吗？新时代有钱吗？
　　梁一飞这么大一个老板，坐着奥迪，开着动不动吃顿饭就要花几百上千的大饭店，还炒股，他能没钱？
　　骗谁呢？！
　　他的钱根本多的花不完！
　　这种老板就是要逼，你不逼他，他就无休止的占便宜，逼一下，能要到多少就都是赚了。
　　400年要不到，380？350？再不济，三百一年要给吧，那也是一次性接近一万块钱的大钱，比起什么三年853要安稳的多。
　　他们清楚的很，真下岗了，过了一年，谁还搭理谁啊？